a. Peran Sebagai Figurehead
Contohnya : Direktur Perusahaan
Misalnya ada pembukaan kantor cabang baru perusahaan dan disini
peran direktur yaitu sebagai figurehead artinya direktur perusahan
berperan sebagai pewakilan dari perusahaan induk untuk meresmikan
pembukaan kantor cabang yang baru. Sehingga pada saat acara
pengguntingan pita saat peresmian dilakukan oleh direktur sebagai
perwakilan dari perusahaan induk.
b. Peran Sebagai Pemimpin (Leader)
Contohnya : Kepala Sekolah
Disini Kepala sekolah bertindak sebagai pemimpin dari sekolah yang
dipimpinnya. Dan ia juga melakukan hubungan interpersonal dengan para guru,
pegawai dan pekerja, serta murid- muridnya. Ia juga berperan sebagai motivator
dan pengendali jalannya organisasi sekolah yang dipimpinnya.
c. Peran Sebagai Pejabat Perantara (Liasion Manager)
Contohnya : Duta Besar (DuBes)
Disini Duta Besar berperan sebagai pejabat perantara (Liasion Manajer) yang mewakili negaranya. Dimana Duta Besar ini berperan untuk mendapatkan informasi dari negara di mana ia di tempat dan membagikan informasi dari negara tempatnya berasal. Dan Duta Besar juga berperan untuk berinteraksi dengan petinggi- petinggi dan pihak – pihak lainnya yang ada di negara tempat Ia ditempatkan.
2. Peran Yang Berhubungan Dengan Informasi (Information Role)
a.Sebagai Monitor
Contohnya : Supervisor dan Mandor Perkebunan.
Disini Supervisor dan Mandor Perkebunan berperan untuk menerima dan mengumpulkan informasi dari bawahan atau pekerja yang ia pimpin sehingga informasi – informasi tersebut dapat ia gunakan untuk kepentingan perusahaan dan dapat mengetahui keadaan perusahaan dengan baik dan untuk dapat melaporkan informasi tersebut kepada manajemen puncak perusahaan.
Informasi – informasi tersebut dapat berupa :
1. Mengenai produktivitas kerja karyawan/pekerja dan semua peristiwa – peristiwa yang berhubungan dengan pelaksanaan kerja pada bagian yang dibawahinya.
2.Ide – ide (buah pikiran) yang muncul dari para karyawan/pekerja yang dibawahinya.
3. Masalah – masalah internal yang muncul dari para karyawan/pekerja.
b.Sebagai Desiminator
Contohnya : Akuntan Manajer Perusahaan
Disini Akuntan Manajer berperan untuk menyampaikan informasi- informasi dari luar perusahaan untuk disampaikan kepada pihak – pihak di dalam perusahaan yang memang membutuhkan informasi tersebut untuk membuat keputusan- keputusan yang bertujuan untuk meningkatkan kinerja perusahaan. Informasi - informasi tersebut dapat berupa harga bahan baku, jumlah pesaing di pasar, tingkat kepuasan pelanggan, tren dan selera di masyarakat.
c.Sebagai Juru Bicara (Spokesman)
Contohnya : Kepala Humas atau Relationship.
Disini Kepala Humas atau Relationship berperan sebagai juru bicara mewakili perusahaan untuk menyampaikan informasi – informasi dari dalam perusahaan kepada masyarakat atau pihak – pihak lainnya yang memang membutuhkan informasi – informasi tersebut.
3. Peran Pembuat Keputusan (Descisional Role)
a. Peranan Sebagai Entrepreneur
Contohnya: Pimpinan Usaha
Pimpinan usaha adalah orang yang memimpin divisi usaha, divisi ini biasanya bisa kita temui di industri-industri Kreatif dan industri produksi. Dimana divisi ini bertugas untuk melakukan pemrakarsaan, perancangan, dan pengembangan karya-karya kreatif baru yang banyak diminati masyarakat, dan juga bertugas mengembangkan usaha-usaha kreatif yang masih potensial untuk dikembangkan. Jadi pimpinan usaha disini ia harus mampu memciptakan dan mengembangkan usaha-usaha kreatif apa saja yang masih potensial dengan melihat kondisi di masyarakat.
b Peranan Sebagai Penghalau Gangguan (Distrubance Handler)
Contohnya : Kepala Keamanan
Disini kepala keamanan bertugas untuk mengamankan jalannya kegiatan perusahaan dan menjaga kekondusifan(keamanan) kerja di lingkungan prusahaan dan di lingkungan sekitar prusahaan. Kepala keamanan dengan para anggotanya berusaha untuk menjaga keadaan aset, pekerja, dan keadaan lingkungan sekitar prusahaan dari berbagai ancaman yang dapat mengangu kinerja prusahaan.
c. Peranan Sebagai Pembagi Sumber (Resource Allocator)
Contohnya : Kepala Divisi MSDM Perusahaan
Disini Kepala Divisi MSDM Perusahaan berperan untuk mengatur dan memutuskan jumlah pekerja di setiap bidang di dalam perusahaan dengan mempertimbangkan kebutuhan – kebutuhan di setiap bidangnya.
d.Peranan Sebagai Negoisator
Contohnya : Manajer Pemasaran
Disini Manajer Pemasaran berperan sebagai negoisator dengan pihak pembeli produk perusahaan dan pemasok bahan baku perusahaan. Disini pihak manajer pemasaran melakukan negoisasi dengan mempertimbangkan berbagai aspek seperti aspek harga, waktu, kemampuan produksi perusahaan , dan pengiriman produk.
No comments:
Post a Comment